“小石今年二十几岁了

”

“24岁了。”

“你在那里已经4年多了

”

“是的。”

这是胡锦涛同志在考察大学生村官石磊时的谈话参加十八大江苏代表团讨论。在听取了石磊的工作经历汇报后，胡锦涛对石磊说，基层是最能锻炼人、最能成长的地方，特别是你们已经赶上了一个好时代，当我们的国家正在建设的时候全面建成小康社会，基本实现现代化。一个历史时代。因此，你可以获得很多成就。祝愿你在现在的岗位上取得成功，也祝愿你在实践中成长得更好更快。

“这是一个伟大的“这对大学生村官群体来说是一种肯定，也是一种巨大的精神力量。”石雷告诉记者。1985年从清华大学毕业后，石雷成为了一名大学生村官。2008年7月，他来到栖霞市石埠村。南京市栖霞区街道，四年后任栖霞街道办事处副主任、栖霞街道西华村社区党支部书记。2012年11月，作为中共十八大代表中国党，石磊来京出席会议。

十八大2270名党代表中，和石磊一样，还有三人以大学生村官身份当选为党代表，他们是黑龙江省齐齐哈尔市甘南县、江西省永新县兴四村党委副书记王书元，党委书记邢雷重庆市彭水县韩家镇镇南村三湾村党总支书记周小林。这是大学生村官首次出现在党代表大会上。他们身后是目前正在值班的21.2万名大学生村官。大学生村官当选为党代表具有象征意义。他们是中国政治舞台上的生力军。

11月9日下午，王淑媛、石磊、邢磊首次共同出现在媒体面前。与此同时，记录他们和其他大学生村官故事的两本新书也正式亮相。新书由中央组织部第二组织局编写，凤凰出版传媒集团出版。大学生村官收到后感慨万千一本讲述他们在基层工作中的辛酸、喜悦、收获和成长的新书。“作为书中的大学生村官，我们私下里有很多交流，一直以来都是互相帮助、共同成长。”邢磊告诉记者。

小秘书有本事

石磊清华大学毕业时，宿舍里的8位同学，3人出国深造，2人去中科院读研究生，2人去了外企，分别为国有企业。听说他想当村官，但亲友大多反对。“我的想法很简单，我觉得去农村当村官是很有意义的。”石磊告诉记者。

2008年7月，石磊就任南京市栖霞区栖霞街道石埠村村委会主任助理。刚到石布村时，村里的第一份工作是他adre给他的是整理档案的功能。虽然无法想象自己成为了村里的档案员，但石磊耐心地在电脑前坐了5个月，完成了这项工作。因为没有地方可以发挥自己的全部精力，石磊对小村庄的生活感到有些失望。当他难过的时候，他就会去山里演奏音乐来放松。

“当了村官，就要为老百姓办实事。”石磊的第一个想法就是增加农民收入。他尽力查找资料，寻找方法。当他看到北江大学大学生村官建起了蔬菜大棚，利润不错时，他仔细研究了他们的经验，写了一份大棚种植方案，兴奋地交给了老板。支部书记。老支书看完后，批了四个字：脱离实际。老市委书记告诉石磊，石布村地处城乡结合部，但早已是工业化社区。不可能留出土地用于低附加值种植。这件事让石磊深刻反思。他明白，虽然书本上的知识很清楚，但关于村庄需要什么、应该做什么，还有很多东西需要了解。随后，石磊首先走访入户和村企，仔细观察老书记处理村务的方式。他开始帮助村民修理农业设备、为村里的孩子提供辅导、管理远程教育站点。他做的事越来越多，村民们开始叫他“小石头”。

石磊来到西华村上任的时候，就已经做好了自己的工作。西华村位于山脚下。土地稀缺。除山区外，村民人均耕地只有两三分钱，还有没有条件发展农业经济。为了增加村民和集体的收入，石磊知道自己必须鼓励他们更多地向二、三产业转移。整个社区只有一座发电厂，而作为社区集体经济生命线的西华物业公司只有20多人，每年只接到80万元的服务订单。石磊决定一方面联系社区附近的企业为村民吸引就业，另一方面积极发展西华物业公司。半年多后，在石磊的不懈努力下，社区近百名村民在当地企业就业，每人每年可增加工资收入1.5万元。物业管理公司服务项目大幅拓展，年订单增至400万元，提供为150名村民提供就业机会。集体有钱了，就能为村民服务，分享发展成果。经过全体村干部和群众讨论，西华村社区决定利用集体利润为村里的孩子们提供奖学金，为村民安排体检，增加村里老人的生活补贴。村民反映，小区里的路不好走，石磊带领大家修路、修渠、修桥、改造水系、美化村庄。也有村民反映，部分路口没有路灯，发生多起盗窃事件，大家夜间外出不安全。石磊和村干部筹集了10万元，安装了50多盏路灯、10个监控探头，并给每户人家安装了防盗报警器。他们还组织了党员志愿巡逻队开展夜间安全巡逻。这些小事，都关系到村民的切身利益。村民们看到这些变化都很高兴，都说小书记能干。

“村官虽小，舞台却大，还有哪个职业能像这样，让刚毕业两三年的大学生，带领一群人做事，影响千余人呢

”石磊兴奋地说

。

这件事具有长远的战略意义

“现在农村有了大学生村官，我们城市社区也需要大学生‘社会官’。”11月8日，中共十八大代表、江西省景德镇昌江区西郊街道森林社区党工委书记、主任李金霞在赛义德大会上讲话在接受媒体采访时。有可能看到，大学生村官工作的推进得到了社会各界的广泛认可。

2007年，党的十七大后，中共中央组织部在全国范围内开展大规模调查，对六省1386个单位进行了抽样调查：山东、江苏、河南、湖北、四川、陕西。在接受调查的8580名35岁以下公务员中，44.53%是直接从大学毕业生中招聘的，只有0.15%有2年以上务农经验，0.98%有社区工作经验，0.98%有企业工作经验。占总数的6.08%，其中16.47%有教师、医生、军人经历，31.78%有其他工作经历，而这些人大多是大学毕业不到2年就考入公务员的。这项调查证实，大多数35岁以下的公务员省级党政机关中都是“三门”干部，而且机关级别越高，来自基层和生产一线的干部就越少。各级党政机关急需经过基层艰苦训练、对人民群众有深厚感情的党政干部。为此，中央决定在全国推广大学生村官工作。胡锦涛同志亲自批准实施这一计划，强调“这件事具有长远的战略意义”。

2008年4月，根据党中央部署，中共中央组织部、教育部、财政部、人力资源社会保障部印发《关于选拔高校毕业生进村务工的意见（试行）》，开启全国范围IDE拉开帷幕，开始招募大学毕业生到范围内的村庄工作。

2008年至2011年，全国招录计划共选拔16万人，各地实际选拔30万人。全国共有超过230万高校毕业生申请应聘大学生村官。目前，全国在岗大学生村官21.2万人。截至2011年底，全国35.6%的行政村至少有一名大学生村官。北京已实现行政村全覆盖，62.6%的村庄拥有两名大学生村官。2010年，在北京应聘的14477名应届大学毕业生中，74人拥有博士学位。2011年，北京明确规定，具有北京户籍的留学生也可以参与大学生村官选拔。20回程ee报名考试，最终4人成功报名。如今，从珠三角、长三角等沿海地区到内陆地区，越来越多的海归争夺村官职位。

为了解决“能下得去、能留得住”的问题，各地在选拔大学生村官方面做出了积极有益的探索。北京昌平区以基层单位为考场、村民为考官，建立了55个大学生农村实习基地。组织选拔人员到实习基地进行为期两个月的实习。根据实习表现和双方意愿，签订正式聘用合同。。上海明确了选拔招聘工作“三个优先”原则，即党员和优秀学生干部优先、涉农专业优先优先回乡工作，开展重点高校选拔优秀大学生试点。通过考生自主报名、学校考察推荐、区县审核面试、公开体检等方式，复旦大学、上海交通大学、同济大学等9所直属高校和上海市重点院校选拔招生学生村官。近两年，江苏省招聘的大学生村官中，来自985、211院校的大学生村官有2007人，占比25.7%。2012年，江苏省选聘大学生村官1.6万人，全部具有学士以上学历，中共党员和学生干部比例达到80%。

大学生村官工作是中央根据实际情况作出的重大决策党和国家长远发展需要，着力培养新农村建设骨干力量，改善基层党政干部来源。经过四年多的扎实推进，具有“长远战略意义”的大学生村官计划，已为党政后备干部培养储备了大量人才。30万大学生村官与农民一起辛勤耕耘，加深了对国情社情的了解，与群众建立了深厚的感情。目前，已有8.2万人进入村“两委”班子，3万多人进入各级党政机关，3200人走上乡镇级领导岗位，37人当选省委代表大会选举4人为中共十八大代表中国共产党.

“当我选择当一名村官的时候，我并不知道这份工作会是什么样子，也不知道我能从这份工作中得到什么。在这几年的实践中，我有了答案：大学生村官是一个“把自己的理想追求与国家、民族的命运结合起来的好途径和载体。因此，越来越多的优秀年轻人选择了这条道路。”石磊告诉记者。