如果你记忆力好的话，礼貌周到并不难。难得的是，他有分寸感。一个聪明人如果不表现得聪明的话，他才是真正的聪明人。讲究礼节有一个年轻人，在一家大公司做调度员和接收员。他的工作室在地下室。他经常乘电梯送文件上楼，遇到从一楼进入电梯的高管。进电梯的年轻人总是站在按钮旁边。虽然他进公司才一个月，但他已经可以立即叫出每个高管的姓氏和头衔，并且可以非常准确地说出高管办公室的楼层。但他不会马上按下按钮，而是先确认一下，比如问：“王经理您好，请问您要去七楼吗

”公司里的每个人很快就注意到他的记忆力和礼貌，甚至在聊天时也是如此。，参考向“这个年轻人”响铃。有一天，当总经理走进电梯时，年轻人像往常一样说道：“总经理您好，请问您要去八楼吗

”“你不是已经知道我的办公室在八楼了吗

为什么每次都问个不停

”总经理问他。年轻人礼貌地回答：“是！总经理，不过我不确定您是否要回办公室。也许您想去别的楼层，所以我不能擅自做决定。”不久之后，这个年轻人就成为了总经理的特别助理。总经理说得好：“记性好、懂礼貌、体贴人并不难，难能可贵的是能把握分寸。聪明人如果不认为自己聪明，那才是真正的聪明。”“几年的时间，这个年轻人已经占据了主导地位。成为业务部门经理。别自以为是了，你很有可能在学校读过《奉贤客孟尝君》！冯玄是孟尝君的食客。他没有技能，但他想要鱼、游乐设施和金钱来养家糊口。终于有一天，孟尝君需要一个懂会计的人来讨债，冯宣出面了。没想到，到达目的地后，他把所有欠债人都聚集在一起，用火烧掉了所有欠条。虽然在《战国策》中，似乎对冯宣大加赞扬，说他烧了欠条，为孟尝君买回了“义”。所以当孟尝君失势归乡时，百姓扶老携幼迎接他。也有人说，冯宣利用自己的外交技巧，从齐王那里夺回了孟尝君的礼遇。问题是，陈风烧掉欠条的做法到底对不对呢

就算你认为可以用这种方式笼络人心，你也得问问孟尝君，你总不能自己做主吧

如果每个员工是这样的吗

你的主管如何领导

如果其他债务人知道这件事，他们会还钱吗

至于那些很好地还了钱的人，他们认为公平吗

不要自己做决定我曾经在报纸上看到一个主管写的一篇短文，说他一天早上很忙，所以让工作人员给他买豆浆，并让他要加糖的牛奶。。我买了豆浆。除了加糖之外，员工还主动在豆浆上撒了很多芝麻。所以主管才写那篇文章，夸员工这么体贴，因为他平时都会加芝麻，所以那天虽然他没有告诉员工，但员工还是自己加了。一看，店员确实很细心，能弄清楚是怎么回事。问题是上级没有解释。难道那天不需要芝麻吗

如果他猜老板需要，为什么不把芝麻放在一边，让老板决定呢

这样不是更合适吗

同样的道理，如果今天上级只要求了一碗芝麻豆浆，难道工作人员也私自加了糖吗

先生，您最近血糖高了，是不是不能再吃甜食了

店员加了糖。军官该喝还是不该喝

如果你因为害怕浪费而喝了它，你的血糖会不会飙升

如果您的血糖偶尔偏高也没关系。有时，员工试图取悦上级的结果很可能会让上级付出生命的代价。你听过子凡的故事吗

子凡去与楚王作战。他疲惫不堪地回到营地，要了一杯水。副官知道他爱喝酒，就故意给他酒而不是水，给了他。他喝了一口，道：“好像是酒！”形容词”尤坦说：“没有。他喝了一大口又喝了一口，根本停不下来，就醉倒在帐篷里了。第二天，楚王背叛了他的儿子，下面的人都说将军有病。楚王不信，进帐一看，发现他喝醉了。楚王大军回国后，处决了子范。请问，如果你是上级，你能称呼下属如酒如水吗

如果你是一名员工，你能分清什么是对的，什么是对的吗

史书上并没有记载。我相信，杀死子凡的副官很可能在他的主子返回朝堂之前就被处决了。就算楚王不处理，子凡也得惩罚这样的马屁精！