妻子可以是你事业上的后盾和支持者，也可以是你的阻碍和破坏者。即使是后者，你也可以得到她的帮助。每个成功男人的背后都有一个成功的女人。这句话有一个非常深刻的道理。“小姑娘”对你业务能力的影响不容忽视。有一个合作的妻子来帮助你将带领你的事业取得更大更快的成功。一个“讨人喜欢”的妻子可能是你事业旅程的有力支持者。一个不合作的妻子可能会破坏你的生意，她甚至可能让你成为一个平庸的失败者。所以，你得看看你老婆是不是合作者。让我们想办法评价你的妻子。记住，当你在评价你的妻子时，你也在评价你自己。坐下来，拿出笔和纸，尽可能诚实、客观地回答以下问题：你的妻子是否觉得见到你的老板和你的业务熟人感到不舒服？你能相信你的妻子扮演即兴的女主人，在没有任何明显障碍的情况下艰难地完成一件事吗？当你解释说你必须离开去赶下一班出城的航班时，你的妻子会理解和支持吗？您的妻子是否鼓励您对自己的生活做出重大决定？不管这个决定是对是错，她会支持吗？您的妻子是您的问题“传声筒”吗？还是她对你不耐烦而结束讨论，让她来说话？您的妻子会采取积极措施改善您的个人公众形象，尤其是与她接触的“关键人物”吗？做这个测验，看看你能得出什么结论，你的妻子是你事业的支持者还是破坏者。如果你的妻子是你个人生活的靠山，你应该感谢上帝，你有一个真正能帮助你的人，你的事业成功会更容易，感谢你的妻子！如果你没那么幸运，她不是替补，而是拦路虎，你不必和老婆离婚，学会让老婆成为你事业的靠山。领导者的素质是可以培养的。一个不具备某项技能的人，经过认真学习也可以拥有这项技能。一个成功的商人会非常注重培养自己的商业嗅觉。他一直在寻找新的工作技能来提高他的商业头脑。他不再在每天8小时的工作中只注重学习，而是把商业意识的培养变成了24小时的工作。他注重选择接触的人，确保在工作和工作之外接触的人有利于培养他的领导素质和商业头脑。他的妻子自然也不例外。Positive如前所述，并不是每个妻子都有助于经理人商业意识的培养。有些妻子是强大的生命支持者，而其他人则是生命的破坏者。如果你的妻子是前者，你必须向她学习更多，让她进入你的养育环境。如果你的妻子是后者，试着改变她，让她变得更像前者，然后把她也带入你的养育环境。作为你事业支持者的妻子扮演着迷人的女主人的角色，即使这有时会给她带来不便或痛苦。一个喜欢人并且天生合群的妻子会无可估量地增加她丈夫的动力一个事业支持者的妻子会让主人做工作。经理不只是管理他自己的工作和他的员工；他经营自己的事业，敬业的妻子常常对丈夫的能力表示恭维。在她看来，他做什么都比别人做得好。老婆野心太大，你就危险了，老婆就成了幕后黑手。她将扩大“职业发展量表”应该。对你妻子来说，最健康、最正常的策略是认真而明智地对你说：“亲爱的，我对这方面了解不多，我对你的能力有信心，因为你一直在做那份工作。如果你认为你可以因为改变而表现得更好，我会一直支持你。如果你决定留下，那很好。但决定权在你，因为只有你才有资格评估这些因素并做出自己的选择。”

如果您的妻子是一位技术娴熟、体贴周到的“传声筒”女性，那您可算是幸运了。当您的情绪发生变化时，请善用那些富有同情心的耳朵。如果你的另一半是天生的“顾客”，请向她征求关于房子、孩子和你的社交生活的建议，但不要征求你的工作。您的妻子可能是最好的“公关人员”。为了提高你的PR身份，她可以想各种办法。简而言之，您的妻子可以成为您的职业支持者并帮助您成功，用好它！